採用情報


プロトワークでは、一緒にものづくりをする仲間を募集しています! 是非紹介の動画もご覧ください。

『ものづくり』が好きか。

『試作業』

携帯電話、オーディオ機器、車、飛行機…世の中にある様々な製品は、世に出回る前に、通る工程、『試作』。

機能性、安全性、デザイン性などを試作段階で何度もテストし、太鼓判を押されたものが量産され、日本はもちろん、世界へと送り出されるのです。
まだ世に出回っていない製品の開発に携わってみませんか。

設計者によって綿密にデザインされた図面やデータをもとに、プラスチックやアルミの板を削って形にしていく。
この部品は何に使われるのだろう、そんなことを考えながら。

時には形にすることすら困難な形状と出会うときもあります。
そんなときこそ腕の見せ所。
諦めるのではなく、どう削ればお客様が求めるこの形状を作れるか、この形状に限りなく近づけられるか。と、その場にいる社員たちが顔をつき合わせて議論 を繰り広げる。
傍から見ると、その顔は真剣でありながらも、どこか楽しそうです。
個性的な社員ばかりですが、皆、『ものづくり』が大好き、ということは共通しているのです。

興味

幼いころ、心を躍らせながら何かを作ったことはありませんか。
この空き箱から次は何を作ろうか。どうやって作ろうか。
試行錯誤を繰り返して出来上がった作品を、うれしそうに自慢してたことでしょう。
年月が流れ、大人になり、仕事として『ものづくり』を選択するとき。難しいことを考えないでください。
『ものづくり』が好きか。興味があるのか。
単純すぎるように見えるけれども、実は、最も重要なことなのです。
「やってみたいな。」はじまりはそれで充分。
そんな小さな興味の積み重ねが、プロフェッショナルへの道を作ると私たちは信じています。
 

採用情報

募集職種

【技術職】
●専用ソフト(CAD/CAM)を使ったプログラミング
●工作機械での切削加工(五軸加工機・複合旋盤など)


自動車や家電製品などの試作品の部品を、樹脂(プラスチック)やアルミなどの板を削って制作します。
板に直径50ミリの穴をあける、板を10ミリまで削る…など、
工作機械を動かすには、NCデータと呼ばれるプログラムが必要となります。
そのプログラムを作成し、機械を動かして部品を制作するのが技術職の主な仕事です。

文系でも、初心者でも、問題ありません。
当社で活躍する技術職の社員の半数以上がゼロからのスタートでした。

◆もちろん、理工系の学生さんも大歓迎!
当社は守口市の小さな会社ですが、他社が驚くような設備が整っています。
・5軸加工機3台(DMG森精機社製)
・複合旋盤
・ロボドリル 8台
・三次元測定機
など
「若手だから使わせない」なんてことはありません。
こういった高度な機械での加工を重ねることによって、
これまで培った技術力をより一層高めることができるでしょう。
当社にはチャンスがたくさんあります。ぜひ当社で腕を磨いてみませんか?


【検査】
●精密測定器を使った最終検査
●品質管理


技術職が仕上げた製品の最終検査を担当していただきます。
ノギスと呼ばれる道具や三次元測定機という機械などを駆使して寸法を測ります。
この検査の工程で良品と判断された製品は梱包され、お客様のもとへと届けられます。

また、社内の不良率を集計したり、予備品の数を管理したりする、【品質管理】の部署でもあります。
精度の良い製品をお客様へお届けするためには欠かせない部署です。


図面の見方や機械の使い方は研修の際にしっかりとお教えします!
先輩社員も全員、何も知識のない状態からのスタートでした。
文系・理系はもちろん問いません!

募集学科 当社ではどの部署の募集も、理系・文系は問いません。
ものづくりが好きな人、ものづくりに興味のある人、大歓迎です!
募集対象は2020年3月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方
募集人数 1〜5名
勤務地 本社/本社工場:大阪府守口市南寺方南通1-5-26
第二工場:大阪府守口市南寺方東通2-12-22
勤務時間 9:00〜18:00 ※実働7.5時間(休憩90分)
福利厚生・休日休暇 シフト制※月7日〜月8日(土・日も含め自由に休日を指定できます)
有給休暇、フレックス制度、サマータイム制度

各種社会保険完備、各種委員会制度
見舞金・弔慰金規定
健康管理窓口整備
法律相談窓口整備
退職金制度
家賃補助制度(※一部条件有り)
奨学金支援制度(※一部条件あり)
社内BBQ、社員旅行(隔年)、新年会 等
給与・各種手当 【技術職】【検査】基本給170,000円 +諸手当
時間外手当、時間内達成手当、皆勤手当、通勤手当(上限25,000円)
家族手当、技術手当、マイホーム手当、役職手当、奨学金支援手当、その他

◎時間内達成手当とは?
当社独自の手当てである『時間内達成手当』。
これは、月の残業が18時間以下の場合に出る特別手当です。
金額は働いた年数などによって変わりますが、
残業代に加えてこの達成手当をもらうことができるので、
月の残業を減らそうと努力する原動力になります。
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(8月、12月)
決算賞与(3月)※4期連続支給中
選考方法 面接、簡単な適性試験・検査
※人物重視
お問い合わせ先 〒570-0044 大阪府守口市南寺方南通1-5-26
TEL:06-6993-6361(代)
採用担当:長屋(ナガヤ)まで

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